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Welfare Aziendale

“Chiamali come vuoi, gli incentivi sono quelli che fanno lavorare di più le persone” (Nikita Krusciov)

Il Welfare Aziendale è una strategia per il datore di lavoro, uno strumento di attrazione e gestione delle risorse umane, nonché un investimento che produce vantaggi fiscali in termini di riduzione dei costi ed aumento della produttività.

Di seguito un elenco non esaustivo di alcuni dei servizi offerti:

  • Assistenza e supporto nella redazione di piani Welfare “on top”;
  • Assistenza e supporto nella predisposizione di accordi aziendali per Welfare di produttività e conversione premi di risultato;
  • Assistenza e supporto nelle fasi preliminari all’introduzione del Welfare in azienda anche durante gli incontri/trattative con i sindacati;
  • Adempimenti connessi al deposito degli accordi Aziendali;
  • Assistenza e supporto nella gestione ed erogazione del Welfare nella contrattazione collettiva;
  • Supporto nell’erogazione dei beni e servizi Welfare con utilizzo di una piattaforma on-line, convenzionata e dedicata alle Aziende;
  • Supporto nelle indagini preliminari on-line.
INDAGINE FABBISOGNO LAVORATORI

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“Ogni giorno, quello che scegli, quello che pensi e quello che fai è ciò che diventi” cit.